Omschrijving

Word jij enthousiast van het ontwikkelen van jouw team en jezelf? En wil je continu werkprocessen vernieuwen en verbeteren? Dan word jij vast en zeker blij van deze vacature. We zoeken namelijk voor onze opdrachtgever een teamleider voor het nieuwe team Voorbewerking.

Onze opdrachtgever groeit hard en neemt steeds meer collega's aan voor Voorbewerking. Het team is nu zo groot, dat ze op eigen benen kunnen staan. We zoeken jou om die verzelfstandiging vorm te geven en het team te professionaliseren. Dat is belangrijk, want de werkvoorbereiders zorgen ervoor dat de technische experts een vliegende start kunnen maken met het repareren en refurbishen van elektronica. Bijvoorbeeld door het maken van een eerste analyse, het schoonmaken van printplaten en het vervangen van slijtagegevoelige componenten.

Hier word je enthousiast van:

• de ontwikkeling van jezelf en je team
• innoverende verbeteringen in werkprocessen
• het verder professionaliseren van de organisatie
• directe invloed, korte lijnen met het management
• een technisch en sales georiënteerde werkomgeving

Wat ga je doen?

Je geeft leiding aan een groeiend en enthousiast team op dit moment van 7 medewerkers. Je hebt oog voor de kwaliteiten van jouw medewerkers en je brengt ze coachend naar een hoger plan. Je stuurt op een effectieve planning en werkverdeling, durft ruimte te geven en te vragen. 

Jij en je team hebben de werkzaamheden onder controle, leveren samen hoge kwaliteit en spelen klantgericht op de vraag in. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van de dagelijkse processen waarbij je ervoor zorgt dat je team in zowel kwalitatief als kwalitatief de geplande productieresultaten behaalt. Waarbij je nauw overleg hebt met de Masterplanner. Je hebt zorg voor het opleiden en inwerken van nieuwe collega's, kennisoverdracht en onderlinge vervanging. Effectieve planning en een goede werkverdeling zijn hierbij leading. Je stelt relevante analyses en rapportages op en zorgt ervoor dat jouw team werkzaamheden verricht binnen de wet- en regelgeving. Verbeteracties, lean manufacturing en innovatie zijn kenmerkend voor de manier van werken binnen jouw team.

Je hebt regelmatig overleg met teamleiders van de Technische Dienst en Warehouse & Logistics om alles op rolletjes te laten lopen. Je voert daarnaast HR-beleid uit en hebt gesprekken in het kader van de beoordelingscyclus.  

Over het bedrijf

Wat in 2006 begon met z’n tweeën op een zolderkamer, is nu uitgegroeid tot een miljoenenbedrijf met 250 medewerkers. Iedere dag werken specialisten aan het repareren, reviseren, verkopen en inkopen van industriële elektronica voor klanten over de hele wereld. Dit doet onze opdrachtgever door de juiste producten op voorraad te hebben, kwaliteit te leveren, mee te denken en net dat stapje extra te doen. Bovendien draagt ze bij aan circulaire economie door producten een tweede leven te geven.